Détail de l'annonce A/VBO/000336

Responsable d'agence H/F

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Lieu : Château-Thierry


Entreprise :

Classique

Notre client est un des 10 plus importants réseaux d’agences de travail temporaire et de ressources humaines. Ses 200 agences ont une réputation de solidité et de fiabilité à tous les niveaux. Animé par 700 collaborateurs permanents, tous partageant des convictions humanistes fortes, il affiche une croissance constante et sa stratégie est claire : renforcer la dynamique commerciale de ses agences existantes et créer de nouvelles agences pour développer des parts de marché en étant toujours plus proche de ses clients.

Intégrer ce groupe, à ce moment-là de son évolution, est assurément un axe stratégique de progression de carrière pour un professionnel ambitieux. Il y a aujourd’hui un beau Challenge à relever en ouvrant une nouvelle agence sur Château-Thierry (ou environs)... 


Poste :

Rattaché(e) au directeur de secteur de la région et responsable de votre centre de profit, votre première mission sera de définir un business plan puis d’élaborer et mettre en place un plan d’actions commerciales pour conquérir des parts de marché en local.

Vous contribuerez activement au développement de la clientèle de votre agence par la prospection de nouveaux clients, et organiserez/assurerez également les aspects Recrutement.

Vous aurez tous les moyens dont vous avez besoin (y compris des accords-cadres à déployer) pour être performant et pour vous permettre de vous réaliser pleinement dans le cadre d’un tel challenge.

Il y a tout à faire, tout à imaginer, tout à concrétiser : un challenge passionnant !

Pour ce poste de Responsable d’Agence, il s’agit donc pour vous d’avoir un fort esprit de conquête… et de vous installer dans la durée, d’avoir une vision en perspective de votre carrière au sein du groupe, puisque vos responsabilités croitront avec vos succès commerciaux. 


Package :


Profil recherché :

Vous avez un solide background au sein d’une entreprise de travail temporaire, en tant que chargé(e) d’affaires expérimenté(e) ou en tant que Responsable d’agence.

En résumé :

-        expérience commerciale en Intérim

-        connaissance du tissu économique local

-        tempérament Commercial et entrepreneur

-        expérience et goût du terrain

-        autonomie

-        ambition

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